pl:osakond
Różnice
Różnice między wybraną wersją a wersją aktualną.
Poprzednia rewizja po obu stronachPoprzednia wersjaNowa wersja | Poprzednia wersja | ||
pl:osakond [2024/06/27 15:36] – [Pola do uzupełnienia] karolina | pl:osakond [2024/06/27 16:03] (aktualna) – [Adresy] karolina | ||
---|---|---|---|
Linia 11: | Linia 11: | ||
* **Kod** - kod działu. Wyświetlana jest w raportach oraz na karcie pracownika. | * **Kod** - kod działu. Wyświetlana jest w raportach oraz na karcie pracownika. | ||
* **Nazwa** - pełna nazwa działu | * **Nazwa** - pełna nazwa działu | ||
- | * **KRÓTKI KOD** - | + | * **Krótki kod** - |
* **Przełożony** - do działu można przypisać przełożonego i wartość ta jest uwzględniana także w ustawieniach systemu „Przełożony może otwierać dokumenty i raporty swoich podwładnych z własnym uprawieniem.”. | * **Przełożony** - do działu można przypisać przełożonego i wartość ta jest uwzględniana także w ustawieniach systemu „Przełożony może otwierać dokumenty i raporty swoich podwładnych z własnym uprawieniem.”. | ||
- | * Godziny pracy w dni robocze - możliwość dodawania godzin pracy dla poszczególnych działów | + | |
* Pozycje harmonogramu pracy - możliwość dodania pozycji harmonogramu w oparciu o działy. Uwzględnia się godziny standardowe według nich, jeżeli nie zaleca się, aby godziny standardowe były kalendarzowe. | * Pozycje harmonogramu pracy - możliwość dodania pozycji harmonogramu w oparciu o działy. Uwzględnia się godziny standardowe według nich, jeżeli nie zaleca się, aby godziny standardowe były kalendarzowe. | ||
* Oferty pracy - łączna liczba dodanych ofert pracy. | * Oferty pracy - łączna liczba dodanych ofert pracy. | ||
* Opłata - całkowite wynagrodzenie przypisane do zadań. | * Opłata - całkowite wynagrodzenie przypisane do zadań. | ||
- | * Od i Do - możliwe określenie ważności działu. Jeśli ważność działu jest w przeszłości, | + | |
- | * Powiat | + | * **Miejscowość**- lokalizacja |
- | * Koszt rezerwowy | + | * **Rezerwa kosztów** |
- | * Rezerwy na zobowiązania – jeśli stosuje się kalkulację rezerw na urlopy Directo, wówczas w tym miejscu można wprowadzić konto zobowiązań na podstawie działu. | + | * **Rezerwa |
- | * Główny | + | * **Podstawowy**- na przykład, jeśli do jednego regionu należy kilka działów, możliwe jest utworzenie regionu głównego i przypisanie tego regionu jako głównego dla wszystkich działów w tym regionie. |
- | * Kolor - kolor działu w raportach | + | |
- | * Kolejność - domyślnie wyświetlane są w raportach w kolejności kodowej, jeżeli jednak zachodzi potrzeba innej kolejności, | + | |
=====Jobs===== | =====Jobs===== | ||
Linia 39: | Linia 39: | ||
\\ | \\ | ||
\\ | \\ | ||
- | =====Addresses===== | + | =====Adresy===== |
+ | Aby wypełnić pola adresowe użytkownik musi posiadać uprawnienia do podanych adresów Grupa użytkowników → Dokumenty→ yld_aadressid (Aadressid). | ||
+ | W dodatkowej tabeli istnieje możliwość wpisania adresów oddziałów z taką precyzją, jaka jest istotna. | ||
- | To fill in the address fields, the user must have the address right User group → Documents → yld_aadressid (Addresses). | + | * Kod: Adres/kod lokalizacji, który można wprowadzić ręcznie. |
+ | * Nazwa: pole tekstowe | ||
+ | * Ulica: pole tekstowe | ||
+ | * Lokal: pole tekstowe | ||
+ | * Apartament: pole tekstowe | ||
+ | * Miasto/ | ||
+ | * Miejscowość: | ||
+ | * Kod pocztowy: pole tekstowe | ||
+ | * Kraj: pole tekstowe | ||
- | It is possible to enter the department addresses in the additional table with the accuracy required. | + | Kody adresu/ |
- | + | ||
- | **Code**: address/ | + | |
- | + | ||
- | **Street**: text field | + | |
- | + | ||
- | **House**: text field | + | |
- | + | ||
- | **Apartment**: | + | |
- | + | ||
- | **Place name**: text field | + | |
- | + | ||
- | **Zip**: text field | + | |
- | + | ||
- | **City/ | + | |
- | + | ||
- | **County**: text field | + | |
- | + | ||
- | Used for example on fixed asset and low value asset card [[en/ | + |
pl/osakond.1719491777.txt.gz · ostatnio zmienione: 2024/06/27 15:36 przez karolina